Bồi dưỡng nâng cao năng lực xử lý tình huống thực tiễn đối với đội ngũ cán bộ cơ sở

Phát biểu khai mạc, PGS. TS Đoàn Minh Huấn, Ủy viên Bộ Chính trị, Giám đốc Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh cho biết, lớp bồi dưỡng được tổ chức trong bối cảnh đang tiến hành sơ kết sau 1 năm xác lập và vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp.

Thực tiễn thời gian qua đặt ra nhiều vấn đề mới, yêu cầu cao, đòi hỏi cán bộ, công chức không chỉ vững về bản lĩnh chính trị mà còn phải có tư duy hệ thống, năng lực quản trị phát triển, thành thạo kỹ năng xử lý tình huống; chuyển từ biết xử lý công việc sang năng lực giải quyết vấn đề phức hợp, liên ngành dựa trên dữ liệu và tư duy đổi mới sáng tạo. Vì vậy, mục tiêu của lớp học không chỉ là bổ sung kiến thức mà quan trọng hơn là nâng cao năng lực tổ chức thực tiễn, quản trị thực thi, năng lực giải quyết vấn đề và tư duy đổi mới sáng tạo trên cơ sở định vị đúng sứ mệnh, vị thế, trách nhiệm của cấp cơ sở trong quản trị toàn diện, kiến tạo phát triển, phục vụ nhân dân.

Điểm mới của lớp học nằm ở việc đổi mới phương pháp, chuyển từ truyền thụ kiến thức sang phát triển năng lực; từ mô hình truyền đạt một chiều sang đồng kiến tạo tri thức với sự tham gia của học viên, giảng viên và chuyên gia. Lớp học lấy tình huống thực tiễn làm trung tâm, lấy năng lực giải quyết vấn đề làm thước đo hiệu quả ở từng vị trí việc làm, từng địa phương, đơn vị.

Sau khóa học này sẽ tiếp tục triển khai các chương trình đào tạo để tổ chức các lớp học trực tiếp tại thực tiễn theo từng vị trí việc làm, từng nhóm mục tiêu đặt ra, không dừng ở từng khóa học mà hướng tới hình thành năng lực tự học, tự nâng cao, học tập suốt đời của mỗi đội ngũ cán bộ để thích ứng với yêu cầu công việc ngày càng cao và sự vận động nhanh của thực tiễn.

Theo Chương trình, trong thời gian 2 ngày, các nhà khoa học, chuyên gia, nhà quản lý của Học viện cùng đại diện các bộ, ngành trung ương truyền đạt và tọa đàm các chuyên đề trọng tâm như: Quản trị toàn diện, kiến tạo phát triển của cấp xã trong mô hình chính quyền địa phương 2 cấp; lãnh đạo, điều hành phát triển cấp xã trước yêu cầu tăng trưởng 2 con số; giải pháp đột phá để xử lý, tháo gỡ điểm nghẽn thể chế, rào cản nội sinh trong quản trị phát triển của cấp xã; ra quyết định dựa trên dữ liệu, ứng dụng AI và nền tảng số phục vụ quản trị, kiến tạo phát triển cấp xã.