Truy cập nội dung luôn
SỞ NỘI VỤ

TỈNH QUẢNG NGÃI

Hội nghị hướng dẫn xây dựng Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh Quảng Ngãi

27/05/2022 15:27    557

Thực hiện Công văn số 1564/UBND-NC ngày 07/4/2022 của Chủ tịch UBND tỉnh về việc triển khai thực hiện xây dựng lại Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính theo Nghị định của Chính phủ và các văn bản quy định, hướng dẫn có liên quan; sáng ngày 27/5/2022, Sở Nội vụ tổ chức Hội nghị hướng dẫn xây dựng Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh Quảng Ngãi.

Ông Võ Xuân Hòa, Phó Giám đốc Sở Nội vụ phát biểu tại Hội nghị

Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Võ Xuân Hòa, Phó Giám đốc Sở Nội vụ nêu mục đích, yêu cầu, nội dung của Hội nghị và nhấn mạnh đây là nhiệm vụ trọng tâm được Tỉnh ủy, UBND tỉnh giao cho ngành nội vụ trong năm 2022; do đó, đề nghị Hội nghị trao đổi, thảo luận để thống nhất trong quá trình triển khai xây dựng Đề án vị trí việc làm đảm bảo đúng tiến độ, đạt hiệu quả, góp phần từng bước hoàn thiện Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính trên địa bàn tỉnh, làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng, quản lý biên chế, cán bộ, công chức đảm bảo theo đúng quy định.

Tại hội nghị, ông Nguyễn Thanh Húy, Trưởng phòng Tổ chức, biên chế và tổ chức phi chính phủ, Sở Nội vụ triển khai Hướng dẫn số 56/HD-SNV ngày 18/4/2022 của Sở Nội vụ về xây dựng Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh Quảng Ngãi; ông Võ Hữu Tích, Trưởng phòng CCHC và CTTN triển khai Công văn số 722/SNV-TCBC ngày 10/5/2022 của Sở Nội vụ về định hướng xác định danh mục vị trí việc làm; ngạch, cơ cấu ngạch công chức. Các đại biểu tham dự Hội nghị đã tập trung trao đổi, thảo luận, giải đáp những khó khăn, vướng mắc trong việc triển khai xây dựng Đề án vị trí việc; qua đó, giúp cho các thành viên tham dự Hội nghị hiểu, nắm rõ hơn về nội dung, trình tự, thủ tục triển khai xây dựng Đề án để tham mưu cho thủ trưởng cơ quan, tổ chức, địa phương xây dựng Đề án vị trí việc làm trong cơ quan, tổ chức hành chính thuộc thẩm quyền quản lý đạt chất lượng và đúng thời gian quy định.